Eğitim Sen Uşak Şube Başkanı Deniz Ertunç tarafından yapılan açıklamada, geçmiş dönemlerde yürütülen toplu sözleşme görüşmelerinin kamu emekçileri açısından büyük hayal kırıklıkları yarattığına dikkat çekildi. Ertunç, yedi dönemdir sürdürülen bu süreçlerin, eğitim ve bilim emekçilerinin temel taleplerinin sistemli şekilde görmezden gelinmesiyle sonuçlandığını vurguladı.
Toplu sözleşmelerin yıllardır yalnızca maaş artışlarıyla sınırlandırıldığını belirten Ertunç, demokratik, sosyal ve mesleki hakların sürekli ötelenmesinden duydukları rahatsızlığı dile getirdi. Türkiye’de eğitim hizmetinin sürdürülebilirliğini sağlayan yüz binlerce emekçinin, yaşadığı ekonomik zorluklarla mücadele ederken aynı zamanda mesleki itibar kaybı yaşadığına işaret eden Eğitim Sen Uşak Şube Başkanı, öğretmen, akademisyen, hizmetli, memur ve teknik personelin önemli bir bölümünün borçla yaşadığını ve ek iş yaparak geçimini sağlamaya çalıştığını ifade etti.
OECD ülkeleri arasında en düşük gelir seviyesine sahip öğretmenlerin Türkiye’de olduğuna dikkat çeken açıklamada, artan enflasyon, gelir dağılımındaki eşitsizlik ve çalışma yaşamındaki belirsizliklerin kamu çalışanlarını güvencesizlik, yoksulluk ve gelecek kaygısı içine ittiği belirtildi. Bu tablonun asıl sorumlusunun ise kamu emekçilerini etkili biçimde temsil edemeyen yetkili sendika ile siyasi iktidarın ortaklığı olduğu vurgulandı.
Eğitim Sen, yalnızca ekonomik değil, aynı zamanda sosyal, demokratik ve mesleki hakları da kapsayan bütünlüklü bir mücadelenin yürütüldüğünü ifade etti. Yapılan açıklamada, bu taleplerin yalnızca eğitim çalışanlarının değil, aynı zamanda milyonlarca öğrencinin ve velinin ortak yararına olduğu belirtildi. Çünkü eğitim emekçisinin yaşadığı her sorun, eğitimin niteliğini doğrudan etkilemektedir.
Eğitim Sen’in talepleri arasında en düşük kamu emekçisi maaşının yoksulluk sınırının üzerine çıkarılması, gerçek enflasyon oranına göre alım gücü kaybının telafi edilmesi ve refah payı uygulamasının hayata geçirilmesi gibi maddi düzenlemelerin yanı sıra; kadrolu istihdamın yaygınlaştırılması, öğretmen alımında mülakatın kaldırılması, liyakatin esas alınması ve hukuksuz ihraç edilen emekçilerin görevlerine iade edilmesi gibi demokratik talepler de yer aldı.
Açıklamanın devamında, 3600 ek göstergenin tüm eğitim ve bilim emekçilerine verilmesi, geçmişe dönük sicil kayıtlarının affedilmesi, mesai dışı angarya görevlere son verilmesi ve her öğrenciye ücretsiz, sağlıklı öğün yemek ile temiz su sağlanmasının da öncelikli beklentiler arasında olduğu belirtildi. Ayrıca kamu kurumlarında ücretsiz kreşlerin açılması, kadınlara yönelik ayrımcı uygulamalara karşı etkin düzenlemeler yapılması ve üniversitelerdeki ücret adaletsizliklerinin giderilmesi gerektiği ifade edildi.
Eğitim Sen Uşak Şubesi, bu taleplerin yalnızca ağustos ayında başlayacak toplu sözleşme süreciyle sınırlı olmadığını, mücadelenin öncesi ve sonrasını da kapsayacak şekilde devam edeceğini vurguladı. Açıklamanın sonunda yetkili sendikaya da çağrı yapılarak, bu kez masaya gerçek taleplerle oturulması gerektiği belirtildi. “O masada yetki sizde olabilir, ama meşruiyet bizdedir” ifadesiyle sona eren açıklamada, Eğitim Sen’in grevli toplu sözleşme hakkı da dahil olmak üzere tüm taleplerinin arkasında olduğu bir kez daha kamuoyuyla paylaşıldı.
